THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG THÁNG 6/24

Thái Hưng là công ty tiên phong khởi nghiệp trong lĩnh vực xe điện, chiến lược của công ty là tập trung vào kinh doanh xe điện cỡ nhỏ với năng lực triển khai hoàn chỉnh từ khâu nghiên cứu phát triển sản phẩm – tổ chức sản xuất – mạng lưới bán hàng – ứng dụng mở rộng từ, chiến lược này đáp ứng tối đa cho tập quán thị trường Việt Nam và hoàn toàn phù hợp với xu hướng phát triển mới trên thế giới.

Bước đầu triển khai, chúng tôi đã xây dựng nhà máy cơ điện Thái Hưng tại tỉnh Thái Bình với năng lực sản xuất 5.000 xe ô tô điện và 10.000 xe đẩy điện mỗi năm, hiện nay chúng tôi đã bắt đầu sản xuất các loại xe điện hạn chế giao thông (offroad vehicle) đang xúc tiến hoàn thiện nhà máy sản xuất lắp ráp xe ô tô điện cỡ nhỏ, toàn bộ nhà máy dự kiến được khánh thành đi vào hoạt động vào quý 3/2024.

Đề đáp ứng nhu cầu xây dừng hoàn thiện bộ máy sản xuất kinh doanh, chúng tôi chào đón các ứng viên xuất sắc cho các vị trí sau:

1. Kỹ sư trưởng dự án thiết kế chế tạo xe điện

Mô tả công việc: Quản lý dẫn dắt đội ngũ kỹ sư R&D phối hợp cùng đối tác bên ngoài để thiết kế – phát triển xe ô tô điện.

Nhiệm vụ cụ thể:

  • Xây dựng kế hoạch dự án, bộ máy nhân lực cho dự án
  • Quản lý bộ máy dự án để:
    – Phối hợp với đối tác ngoài để thiết kế – phát triển mẫu xe điện: Kiểu giáng, Tính năng, Cơ khí, ..
    – Quản lý (đội chế tạo và dịch vụ ngoài) để chế tạo xe mẫu
    – Kiểm tra đánh giá hiệu chỉnh mẫu, xây dựng hồ sơ sản phẩm theo quy định
    – Tham gia tìm – đánh giá – chọn các phương án cung ứng linh kiện phụ tùng
    – Tham gia xây dựng công nghệ và kỹ thuật chết tạo.

Yêu cầu năng lực

  • Trình độ đại học ngành cơ khí chế tạo, ô tô.
  • Có kinh nghiệm quản lý dự dán R&D.
  • Thành thạo Anh ngữ
  • Đam mê chế tạo, sẵn sàng đi công tác nước ngoài, chịu áp lực.

Quyền lợi

  • Công việc sáng tạo lâu dài, làm việc với đối tác lớn uy tín, cơ hội công tác học tập nước ngoài.
  • Thu nhập hàng năm từ 500 triệu – 1.2 tỷ đồng tùy theo dự án phụ trách
  • Được thưởng hoặc được quyền mua cổ phần ưu đãi.

2. Giám đốc xuất khẩu thị trường Mỹ

Mô tả công việc: Xây dựng và phát triển chiến lược xuất khẩu ô tô điện sang thị trường Mỹ. Chịu trách nhiệm về hoạt động và hiệu suất hoạt động của phòng trước Ban lãnh đạo Công ty.

Nhiệm vụ cụ thể:

  • Theo dõi, tìm hiểu, phân tích và nghiên cứu các diễn biến trên thị trường xe điện tại Mỹ.
  • Thiết lập các mục tiêu, xây dựng và phát triển các dự án nhằm đưa các sản phẩm công ty đang kinh doanh gia nhập vào thị trường (Xe Golf, xe tham quan).
  • Nghiên cứu, theo dõi và nắm rõ lịch sử giao dịch của khách hàng và của các đối tác đang có quan hệ kinh doanh với doanh nghiệp.
  • Đánh giá tiềm năng của thị trường, để xây dựng các định hướng và chính sách phát triển thị trường phù hợp cho giai đoạn hiện tại và trong tương lai.
  • Lập kế hoạch phát triển thị trường theo định hướng phát triển thương hiệu và mức doanh số công ty đặt ra cho toàn bộ các sản phẩm công ty hiện đang kinh doanh.
  • Kết hợp với bộ phận kinh doanh, marketing tổ chức thực hiện các kế hoạch phát triển thị trường, bao gồm: Hội chợ, khuyến mãi, trưng bày, …
  • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
  • Tuân thủ đầy đủ lịch họp, báo cáo của công ty

Yêu cầu năng lực:

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, đối ngoại.
  • Am hiểu các kiến thức về ô tô điện, đã từng làm ở những vị trí tương đương. Có kinh nghiệm xuất khẩu ở thị trường Mỹ hoặc Châu Âu trên 1 năm (có thời gian làm việc ở Mỹ là một lợi thế).
  • Kỹ năng quản trị công việc và con người; Kỹ năng giao tiếp tốt.
  • Chịu được áp lực và có trách nhiệm trong công việc.

Quyền lợi

  • Mức lương: thỏa thuận theo năng lực + phụ cấp + KPI (từ 500 triệu đồng/năm)
  • Môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
  • Công việc sáng tạo lâu dài, làm việc với đối tác lớn uy tín, cơ hội công tác học tập nước ngoài.

3. Giám đốc kỹ thuật sản xuất mảng Ô tô

Mô tả công việc: Phụ trách hoạt động của phòng Kỹ Thuật, chịu trách nhiệm về hoạt động và hiệu suất hoạt động của phòng trước Ban lãnh đạo Công ty.

Nhiệm vụ cụ thể:

  • Quản lý và đánh giá công tác đảm bảo chất lượng sản phẩm.
  • Xây dựng hệ thống quản lý yếu tố chất lượng sản phẩm.
  • Triển khai các công việc cho bộ phận mình phụ trách theo kế hoạch sản xuất và kinh doanh của Công ty.
  • Chịu trách nhiệm giám sát, vận hành, duy trì và đảm bảo hiệu quả hoạt động hệ thống quản lý chất lượng trong phạm vi Công ty.
  • Chủ trì việc tìm hiểu, phân tích, tìm ra nguyên nhân và cách khắc phục triệt để các lỗi sản phẩm nếu có.
  • Quản lý tài liệu về hệ thống chất lượng toàn Công ty.
  • Lập kế hoạch và tiến hành đánh giá chất lượng nội bộ định kỳ để đưa ra các biện pháp cải tiến chất lượng sản phẩm.
  • Đưa ra các thông báo chính thức về chất lượng sản phẩm.
  • Thiết lập các tiêu chí, tiêu chuẩn để giám sát và kiểm định sản phẩm
  • Kiểm tra công tác báo cáo của nhân viên và tổng hợp báo cáo cho Ban lãnh đạo về chất lượng sản phẩm hằng ngày.
  • Giám sát, đôn đốc nhân viên thực hiện tốt công việc được giao.
  • Tham mưu cho Ban Giám đốc công ty về các yêu cầu kỹ thuật, cải tiến quy trình sản xuất.
  • Lập kế hoạch đào tạo và triển khai hoạt động đào tạo định kỳ về hệ thống chất lượng cho nhân viên và bộ phận sản xuất kinh doanh của nhà máy.
  • Cập nhật thường xuyên các tiêu chí đánh giá tiêu chuẩn chất lượng, tiêu chuẩn sản xuất của sản phẩm do các cơ quan ban ngành chức năng liên quan và các tổ chức đánh giá chất lượng trên thế giới ban hành.
  • Triển khai các công việc khác do Ban lãnh đạo doanh nghiệp giao phó.

Yêu cầu ứng viên

  • Bằng cử nhân hoặc bằng thạc sĩ ngành Kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm Giám đốc kỹ thuật hoặc một vị trí lãnh đạo tương tự.
  • Kiến thức về các xu hướng công nghệ hiện đại.
  • Nắm rõ cách quản lý ngân sách và cách xây dựng kế hoạch kinh doanh.
  • Khả năng thực hiện phân tích và nghiên cứu công nghệ mới.
  • Khả năng tổ chức và lãnh đạo; Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

Quyền lợi

  • Thu nhập hàng năm từ 500 triệu – 1.2 tỷ đồng tùy theo dự án phụ trách.
  • Công việc sáng tạo lâu dài, làm việc với đối tác lớn uy tín, cơ hội công tác học tập nước ngoài.
  • Được thưởng hoặc được quyền mua cổ phần ưu đãi

4. Quản lý bán hàng khu vực

Số lượng: 10

Mô tả công việc:

  • Nắm bắt diễn biến thị trường, nhu cầu khách hàng tại địa bàn được giao.
  • Tiếp nhận chỉ tiêu bán hàng từ Giám đốc Kinh doanh.
  • Tiếp xúc khách hàng, tiếp nhận thông tin, tư vấn cho khách hàng sản phẩm phù hợp.
  • Theo dõi việc thực hiện hợp đồng, giao dịch.
  • Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc về hoạt động bán hàng hàng ngày, tuần, tháng.
  • Thực hiện các hoạt động Marketing tìm kiếm khách hàng tiềm năng.

Yêu cầu ứng viên:

  • Tốt nghiệp Trung cấp trở lên, có Bằng lái ô tô B2.
  • Có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí Quản lý bán hàng.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết phục, đàm phán tốt, có tư duy dịch vụ.
  • Hoạt bát, nhanh nhẹn, có trách nhiệm với công việc.

Quyền lợi:

  • Mức lương: 10 triệu + Thưởng doanh số (thu nhập 15-30 triệu)
  • Môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
  • Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của công ty.
  • Các ngày nghỉ Lễ, Tết, Phép theo đúng quy định của công ty.

5. Nhân viên Hỗ trợ kinh doanh

Số lượng: 5

Mô tả công việc:

  • Tìm hiểu, nghiên cứu về các sản phẩm của công ty để giới thiệu, tư vấn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng.
  • Tìm kiếm KH tiềm năng cho các sản phẩm mà công ty đang sản xuất và phân phối: KH dự án, KH lẻ, …
  • Xử lý các vấn đề liên quan đến Hợp đồng
  • Phụ trách các công việc hành chính: Quản lý hồ sơ, hợp đồng, tài liệu, …
  • Hỗ trợ chăm sóc khách hàng
  • Thực hiện các hoạt động Marketing tìm kiếm khách hàng tiềm năng
  • Triển khai các công việc khác do Ban lãnh đạo doanh nghiệp giao phó

Yêu cầu ứng viên:

  • Tốt nghiệp Trung cấp trở lên
  • Có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí Tư vấn bán hàng hoặc tương đương
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết phục, đàm phán tốt, có tư duy dịch vụ.
  • Hoạt bát, nhanh nhẹn, có trách nhiệm với công việc.
  • Thành thạo tin học văn phòng bao gồm MS Word, MS Excel, MS Powerpoint.

Quyền lợi:

  • Thu nhập: 6.5tr + KPI (thu nhập 10- 20 triệu)
  • Môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
  • Làm việc trong giờ hành chính, từ thứ Hai đến sáng thứ Bảy.
  • Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của công ty.
  • Các ngày nghỉ Lễ, Tết, Phép theo đúng quy định của công ty.

6. Nhân viên Marketing Online

Mô tả công việc:

  • Tiến hành nghiên cứu thị trường để tìm ra câu trả lời cho các yêu cầu, thói quen và xu hướng của Khách hàng.
  • Thảo luận, làm việc nhóm và xây dựng ý tưởng cho các chiến dịch marketing
  • Hỗ trợ các hoạt động outbound/inbound marketing bằng cách thể hiện chuyên môn ở nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm phát triển và tối ưu nội dung, quảng cáo, lên kế hoạch sự kiện, v.v…
  • Liên hệ với nhà cung cấp bên ngoài để triển khai sự kiện và chiến dịch quảng cáo.
  • Phối hợp với nhân viên marketing và bộ phận khác để gia tăng độ nhận diện thương hiệu và thực hiện các hoạt động marketing được phân công.
  • Lập kế hoạch và triển khai các sáng kiến để tiếp cận khách hàng mục tiêu thông qua kênh truyền thông thích hợp như mạng xã hội, email, truyền hình, v.v…
  • Hỗ trợ phân tích dữ liệu marketing (kết quả chiến dịch, tỷ lệ chuyển đổi, lưu lượng truy cập…) để định hình chiến lược marketing trong tương lai.
  • Đảm nhận các nhiệm vụ độc lập trong kế hoạch marketing được phân công.

Yêu cầu ứng viên:

  • Tốt nghiệp CĐ, ĐH các chuyên ngành Marketing hoặc các chuyên ngành liên quan.
  • Có từ 1 năm kinh nghiệm quản lý chạy chuyển đổi và ngân sách lớn trong lĩnh vực marketing.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc lĩnh vực: xe điện, ô tô, xe máy, …
  • Sử dụng thành thạo các kênh, công cụ Digital Marketing (Facebook ads, Google Adwords, Email Marketing, SEO/SEM, …).
  • Hiểu biết sâu về các công cụ phân tích web (Google Analytics, NetInsight, WebTrends, …).
  • Khả năng phân tích và tư duy phản biện tốt.
  • Ưu tiên ứng viên từng sử dụng ngân sách lớn từ 100 triệu /1 tháng.

Quyền lợi:

  • Mức lương thỏa thuận theo năng lực + phụ cấp + KPI hiệu suất (thu nhập 15- 30tr).
  • Môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
  • Làm việc trong giờ hành chính, từ thứ Hai đến thứ Bảy, nghỉ Chủ Nhật.
  • Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của công ty.
  • Các ngày nghỉ Lễ, Tết, Phép theo đúng quy định của công ty.

——————————————————

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

  • Hà Nội: Tầng 19, Tháp 1, tòa Capital Place, 29 P. Liễu Giai, Ngọc Khánh, Ba Đình, Hà Nội.
  • Thái Bình: Nhà máy cơ điện Thái Hưng, Số 266 Đường Trần Hưng Đạo, Thị trấn An Bài, huyện Quỳnh Phụ, Tỉnh Thái Bình.
  • Hồ sơ ứng tuyển xin vui lòng gửi về: Phòng nhân sự công ty Cổ phần Thái Bình Hưng Thịnh
  • Địa chỉ: Tầng 19, Tháp 1, tòa Capital Place, 29 P. Liễu Giai, Ngọc Khánh, Ba Đình, Hà Nội hoặc gửi về email: hc@tbht.vn
  • Mọi thông tin chi tiết xin vui lòng liên hệ SĐT: 0386759889- Ms Thủy để Phỏng vấn và sắp xếp đi làm ngay.

Để lại một bình luận